Alle denken, globale Zusammenarbeit sei einfach, aber 𝘀𝗵𝗮𝗽𝗶𝗻𝗴 𝘁𝗵𝗲 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝗲 𝘄𝗶𝘁𝗵 𝗰𝗼𝗻𝗳𝗶𝗱𝗲𝗻𝗰𝗲 erfordert mehr.

Alle denken, globale Zusammenarbeit sei einfach, doch die Zukunft mit Zuversicht zu gestalten, erfordert mehr.

Wir haben gerade unseren jährlichen Transformationsworkshop in unserem EY-Büro in Gurgaon, Indien, abgeschlossen, und es war fantastisch! Unsere indischen und europäischen Führungskräfte waren alle in einem Raum, um über Strategien zu sprechen und wirklich zu gestalten, was als Nächstes für uns kommt.

Reden allein genügt nicht, wir werden es auch umsetzen. Es ist unsere Aufgabe, unser Liefermodell reibungslos in verschiedenen Ländern und Kulturen funktionieren zu lassen – eine wirklich spannende Herausforderung.

Wisst ihr, was ich am meisten liebe? Wenn wir anfangen, Ideen darüber auszutauschen, wie wir ähnliche Probleme lösen und daraus gemeinsame Vorteile ziehen.

Ich habe es schon oft gesagt: Interkulturelle Zusammenarbeit ist nicht immer einfach. Jeder hat seine eigene Art, Dinge zu verstehen, seine eigene Art zu kommunizieren und seine eigenen Arbeitsgewohnheiten.

Hinzu kommt, dass Europa beispielsweise auf einer Karte klein wirken mag, aber glaubt mir, es ist unglaublich vielfältig, wenn man tatsächlich mit verschiedenen Teams dort zusammenarbeitet. Das Tolle daran ist, dass allein das Sprechen über diese Unterschiede und der Austausch unserer Erfahrungen oft einen enormen Unterschied macht.

Überlegen Sie mal: Wenn jeder in seiner eigenen Ecke bliebe und versuchen würde, alles von Grund auf selbst herauszufinden, kämen wir nicht sehr weit, oder?

Doch wenn wir unsere Probleme und die gefundenen Lösungen teilen, dann geschieht das wirklich Magische. Oder wenn wir gemeinsam eine Lösung finden und alle an einem Strang ziehen. Wir haben bereits einige großartige Beispiele dafür gesehen, und es ist immer ein Gewinn für alle, wenn wir voneinander lernen können.

Das Beste an solchen Workshops ist, dass wir die Teams in Gruppen und Einzelgesprächen kennenlernen können. Seht euch nur dieses tolle Teamtreffen bei unserer Führungskräfteversammlung an!

Ich freue mich schon sehr auf unser nächstes Treffen, bei dem wir uns austauschen und Ideen teilen können.

Wie arbeiten Sie mit Teams auf der ganzen Welt zusammen?

Paul de Beus Rajasekar (Raj) Rajagopal Jan Brorhilker Eva Lopez Andrea Mau Gregorio Indelicato Maarten Buedts Amit Ranjan Radhika Bahl Madhumita Mankar Marita de Hair Michael Hochstrasser Daniel Groot Zwaaftink & alle, danke!!

#Veränderung #Transformation #Teamarbeit #Führung

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